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      沂南:隊伍作風建設抓好“三個一”

      今年以來,沂南分公司在隊伍作風建設中堅持“人人接受教育、人人觸及靈魂、人人加強自律、全員提高素質”的原則,以解決員工思想、紀律、作風、服務等方面存在的突出問題為重要內容,積極營造風清氣正的良好政治生態和發展環境。

      隊伍教育“一人不漏”。分公司以踐行“服務第一、用戶至上”總要求為指針,結合制定的隊伍作風建設措施,把政治強企納入黨支部集中學習、各類培訓之中。設置政治強企專欄,發布學習任務,提醒階段重點,宣傳經驗做法,做到人人參與、人人發言、領導點評。

      學教內容“一字不差”。公司各科室、站所結合教學內容,負責人帶頭完成學記內容和字數任務,員工積極跟進學懂弄通,以學習專欄等表現形式,圖文并茂展現不良行為交往表現。綜合科每周對各單位學習情況開展督導檢查工作,在肯定成績的基礎上指出存在的問題,并且跟蹤督導整改到位。實行每周一查、每月一考、每季一評、人人過關,促使全體員工對學教內容入腦入心。

      違規行為“一個不容”。綜合科列出了涵蓋隊伍建設、紀律作風、請示報告、服務客戶等內容的負面言行清單,為全員自查自糾提供詳實全面的依據。結合日常工作中暴露出來的突出問題,要求全體員工“去庸求進、去懶求勤、去慢求快、去浮求實”,不斷提升用戶的滿意度,有力促進廣電網絡業務健康發展。

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